بحث
بحث

الإبلاغ عن مخالفات مالية

يمكنك تقديم أي شكاوى أو بيانات أو معلومات بشأن أي تجاوزات مالية مرتكبة في الجهات الخاضعة لرقابة جهاز الرقابة المالية من خلال تعبئة النموذج أدناه، يفضل شرح تفاصيل المخالفة بدقة وارفاق المستندات المتعلقة بها إن أمكن، يرجى قراءة الشروط والأحكام، قبل تقديم البلاغ

 
 
 
 
 
 
مرفقات
حجم الملف لا يجب أن يتجاوز 5 ميجا ! صيغ الملفات المسموحة pdf, doc, docx, ppt, pptx, pps, ppsx, xls, xlsx, jpeg, jpg

شكراً لك على تواصلك مع جهاز الرقابة المالية.

سنقوم بالتواصل معك في أقرب وقت ممكن.

من نحن| جهاز الرقابة المالية

عن
الجهاز

تم إنشاء الجهاز بموجب القانون رقم 4 لسنة 2018 كجهاز رقابي مستقل يهدف الى حماية المال العام وتعزيز مبدأ المساءلة والشفافية والنزاهة وذلك من خلال تقديم خدمات رقابية مهنية ومبتكرة ذات قيمة مضافة عالية تُعزّز الثقة وتُسْهِم في تحقيق رؤية دبي.

من نحن

جهاز رقابي مستقل يَهدف إلى الرقابة على المال العام وتعزيز المساءلة والشفافية والنزاهة.

رؤيتنا

أن نكون هيئة رقابية عليا مستقلة تعمل بفعالية على تعزيز المساءلة والشفافية والنزاهة في استخدام الموارد الحكومية.

رسالتنا

التدقيق باستقلالية ورفع التقارير لسمو الحاكم عن استخدام الموارد العامة وإدارة المال العام.

قيمنا

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​الشفافية​

نظهر الانفتاح والأمانة والمسائلة في جميع المواقف لتمكين الثقة من خلال التميز في تقارير أداءنا.​

التميّز​​

نسعى دوما لأداء عالي الجودة ولتحقيق أهدافنا لتنفيذ استراتيجية الجهاز​

​​​​
الاستقلالية

يقدم مدققي الجهاز رأيا موضوعيا دون تحيز​


الابتكار

نشجع موظفينا على التفكير بأساليب جديدة ومبتكرة وابداعية لتقديم حلول عالية الجودة وإضافة قيمة لحكومة دبي​

​
المهنيّة

نبني أسسا قوية للتدقيق من خلال ثقة ونزاهة وتميز موظفينا​​


استراتيجيتنا

محاور الاستراتيجية
الممكنات الاستراتيجية

  • الاستجابة لتوقعات أصحاب المصلحة

  • أداء خدمات ذات قيمة مضافة

المحور

زيادة دعمنا للمساءلة والتدقيق الفعالين من خلال توفير
المعلومات في الوقت المناسب حول القضايا المالية
والامتثال الهامة وتقييم أداء الكيانات وأنشطة القيمة
مقابل المال.

الأهداف

قياس أداء الجهات الحكومية والقيمة مقابل المال.

تفعيل الحوكمة المؤسسية الملائمة، ​والرقابة الداخلية، وأطر إدارة المخاطر.

حماية الأصول الحكومية وتفعيل ثقافة مكافحة الاحتيال.

تقديم توكيد مستقل حول الوضع المالي والقوائم المالية للجهات الحكومية وشبه الحكومية.

التحقق من الالتزام بالسياسات والإجراءات والضوابط والأنظمة الهامة للجهات الخاضعة.​​

​

المحور

تعزيز الأداء المالي والتشغيلي من خلال إيجاد الحلول
الفعالة من حيث التكلفة وتحقيق الأهداف.

الأهداف

تقديم التوصيات لتحسين العمليات والإجراءات التي تتناسب مع احتياجات الأعمال.

تطوير وتعزيز بيئة أفضل لإدارة المخاطر المالية.

تقديم خدمات التدقيق و/ أو الاستشارة التي تركز على فرص تعزيز العوائد وتخفيض التكلفة.

تقديم النصح والاستشارة في مجالات الحوكمة وإدارة المخاطر والرقابة وأفضل الممارسات.​


المحور

تعزيز الشفافية والنزاهة والامتثال لدى الجهات التي يدقق عليها الجهاز.

الأهداف

تقديم تأكيدات بشأن امتثال عمليات الجهات التي يدقق عليها الجهاز للقوانين واللوائح والسياسات المطبقة.​​

تعزيز الامتثال الشامل لدى الجهات التي يدقق عليها الجهاز.​​

  • تطوير موظفي الجهاز

  • تحسين عملياتنا

الممكن

تطوير فريق عمل لديه التحفيز والمهارة والخبرة اللازمة
للاستجابة لاحتياجات أصحاب المصلحة، وتشجيع الابتكار
وتوسيع استخدام التكنولوجيا الحديثة.

الأهداف

تعزيز التعليم المستمر والحصول على الشهادات المهنية ذات الصلة.

تحديد مجموعة المهارات اللازمة وتقديم التدريب المنتظم لتعزيز المهارات الشخصية والفنية لدى المدققين.

تقوية قدرات تحليل البيانات والتحليل الذكي للأعمال

تحسين القدرات البحثية والتطويرية.​​​


الممكن

تطبيق أفضل الممارسات المهنية ومراقبة وقياس
وتعزيز جودة التدقيق والأداء.

الأهداف

القياس والمقارنة المستمرة وتبني الممارسات الجيدة.

التطوير المستمر لمنهجية التدقيق لتقييم مخاطر التدقيق وعمليات التدقيق ورفع التقارير

إنشاء مركز للتميز والتوجيهات العملية للتدقيق الداخلي على الجهات الحكومية

إنشاء برامج معايير جودة التدقيق الداخلي وضمان الجودة

الترويج لبيئة عمل ممكَّنة بتكنولوجيا المعلومات وأتمتة التدقيق​​

​

قانون الإنشاء

القانون رقم (4) لسنة 2018 بإنشاء جهاز الرقابة المالية

تصفح وابحث
Skip Navigation LinksWhoWeAre